Hitta svar på vanliga frågor om medlemskap, lön, arbetstid och mycket mer. Använd sökfunktionen eller filtrera efter kategori för att snabbt hitta det du söker.
Visar 20 av 323 frågor
Du bör läsa på om företaget, öva på vanligt förekommande intervjufrågor och ha med nödvändiga dokument som ditt CV.
Läs mer
Förhandla om lön, arbetstider, tjänstepension och uppsägningstid innan du börjar.
Läs mer
Du kan börja ta ut föräldrapenning tidigast 60 dagar före den beräknade förlossningen.
Läs mer
Gå till den a-kassa du är medlem i, logga in på Mina sidor och skicka in nödvändiga dokument.
Läs mer
Sveriges Lärare kan ge råd och stöd om du är missnöjd med ett beslut från Försäkringskassan eller Afa Försäkring om arbetsskada. De hjälper dig att identifiera var i processen ditt ärende befinner sig och vad du kan göra härnäst.
Läs mer
Om din arbetsgivare saknar kollektivavtal med Sveriges Lärare kan du fortfarande ha ett avtal genom andra fackförbund om du arbetar i en annan bransch. Kontakta Sveriges Lärare för vägledning om hur du ska gå vidare.
Läs mer
Vid omorganisationer, uppsägningar, omplaceringar eller om fel lön har betalats ut.
Läs mer
Du ska dokumentera och anmäla händelsen som ett tillbud eller olycksfall. Diskutera med arbetsgivaren och skyddsombudet. Överväg att göra en polisanmälan.
Läs mer
Det finns inget centralt avtal om ledighet vid klämdagar för lärare. Kontrollera med ditt lokala avtal eller fråga din arbetsgivare för specifika regler.
Läs mer
Övertid är avsedd för oförutsedda situationer och bör inte vara planerad i verksamheten. Om din arbetsgivare beordrar dig att arbeta övertid är du normalt tvungen att göra det och ska enligt kollektivavtal ha särskild ersättning för det.
Läs mer
Ja, om du och din rektor är överens kan ni omförhandla lönen när du får din legitimation.
Läs mer
Planera dina arbetsuppgifter noggrant och kommunicera med kollegor och chef för att säkerställa en rimlig balans och ambition i arbetet.
Läs mer
Du behöver bifoga ett examensbevis som visar din lärarutbildning, inklusive alla sidor och bilagor. Om du vill ansöka om fler behörigheter än de som ingår i examen, bifoga intyg som styrker detta.
Läs mer
Det är viktigt att veta vem som har personalansvaret för att hantera schemafrågor och problem.
Läs mer
Lagen anger att arbetsgivaren ska systematiskt arbeta för att minska skadlig stress och arbetsbelastning.
Läs mer
Signalera till chefen. Du har rätt till balans och att må bra på jobbet.
Läs mer
Lärare och studie- och yrkesvägledare vid förskolor, skolor, uppdragsutbildningsföretag och fritidshem.
Läs mer
Du kan hitta den bästa lönestatistiken för lärare i verktyget Min lön. Som medlem kan du se din löneutveckling och jämföra din lön med andra inom samma yrkesgrupp.
Läs mer
Genom att planera verksamheten realistiskt och räkna med viss frånvaro i arbetstiden.
Läs mer
En smitta räknas som en arbetsskada om den inträffar under ett olycksfall på jobbet och smittan finns med i en specifik förteckning. Det krävs inte att du haft omhändertagande arbetsuppgifter vid tillfället. Ett exempel är att sticka sig på en kanyl eller bli smittad av spott.
Läs mer